Startup italiana seleziona due Mistery Guest per testare hotel e Spa di lusso
Vi piacerebbe essere pagati per alloggiare in hotel e SPA di lusso durante i week end?
Sembra impossibile ma invece è vero!
La Bidtotrip, una startup italiana che opera nel settore del luxury travel ha pubblicato questo annuncio di lavoro:
“Si assumono due persone per testare hotel e le Spa di lusso”.
Bidtotrip è alla ricerca di due figure di Mistery Guest:
Una disponibile full-time ed una seconda part-time che lavorerà due weekend al mese.
Il Mistery Guest non è altro che un cliente in incognito, una sorta di “spia” che dovrà comportarsi come un normalissimo cliente dell’hotel ma che in realtà prenderà appunti sulla qualità dei servizi dell’hotel, delle strutture, sulla competenza del personale, etc.
Cosa farà il Mistery Guest?
Ogni mistery guest riceverà:
- Biglietto andata-ritorno aereo/ferroviario/bus per raggiungere la struttura da valutare (biglietto a carico di Bidtotrip);
- Copia della conferma della prenotazione pensione completa nella struttura da valutare a nome del mistery guest effettuata da Bidtotrip (prenotazione a carico di Bidtotrip).
Una volta in loco, il Mistery Guest dovrà:
- Controllare che la qualità della camera sia coerente con quanto affermato;
- Controllare la qualità dei servizi offerti dalla struttura, a titolo esemplificativo:
- Spa;
- Servizio in camera
- Piscina
- Sauna;
- Ristorante;
- Massaggi
- Compilare una recensione dettagliata della struttura e dei servizi testati, allegando foto e brevi video (anche girati con smartphone).
Competenze richieste
- Il candidato ideale è una persona:
- Affidabile e seria;
- Disponibile a trasferte di lavoro;
- Intraprendente;
- Con ottima conoscenza della lingua inglese.
Spiccate doti di flessibilità, di organizzazione e di autonomia operativa completano il ruolo.
Contratto e remunerazione
Entrambe le figure verranno inserite nel team a seguito di un periodo di prova remunerato.
La figura full-time avrà un contratto a tempo indeterminato, la figura part-time avrà un contratto a chiamata.
La remunerazione sarà stabilita in base al profilo del candidato.
Come candidarsi
Per candidarvi sarà sufficiente compilare il questionario che troverete in QUESTA PAGINA inserendo i propri dati (nome, mail, CV, preferenza su full-time o part-time).
Il candidato verrà ricontattato nel più breve tempo possibile e le candidature verranno chiuse il 31 marzo 2017.
